Юридическое сопровождение бизнеса сегодня – это не просто тренд, это вынужденная необходимость. С учетом экономического климата, каждый предприниматель сталкивался с рядом ситуаций, в которых можно справиться только с помощью юридической защиты. Например, ранее в своих новостях, мы писали о правилах блокировки счетов Федеральной налоговой службой, а также комментировали действия должностных лиц в одном из информационных изданий. Однако, до сих пор к нам, думаем, и к другим юридическим компаниям обращаются руководители компаний у которых заблокировали счет в нарушение правил и «держат» блокировку даже после устранения нарушений в значительно превосходящий срок.
Какие виды юридического сопровождения фирм существует?
Всего выделяют 4 основных вида:
- Найм штатного юриста. Самая распространенная форма взаимодействия юриста с бизнесом. Как правило, предприниматель нанимает в штат либо знакомого юриста, например, одноклассника, либо действует при помощи рекрутинговых онлайн сервисов, правда возможность проверить таких сотрудников на компетентность у руководителя отсутствует, однако, такой способ всегда актуален. К данному виду обычно прибегают предприниматели, которые полагают, что штатный юрист всегда под рукой и лучше иметь дело с надежным и проверенным сотрудником с абсолютной конфиденциальностью от конкурентов и/или партнеров чем юридическое сопровождение от сторонней организации.
- Разовые сделки с компанией/фрилансером (самозанятым). Более бережливые руководители, в случае какой-либо конкретной проблемы обращаются за юридической помощью к юридической компании, адвокату, фрилансеру для решения этой проблемы. Это особенно актуально у микро или малого бизнеса, который редко сталкивается с нарушениями своих прав.
- Юридический аутсорсинг или абонентское юридическое обслуживание. К такому способу взаимодействия с юристами обращаются более прогрессивные руководители бизнеса, которые сравнительно часто обращаются за юридической помощью, но при этом не желают переплачивать, либо терять качество используя другие виды взаимодействий. Такой способ пришел к нам с запада,в виду того, что там действует система так называемой «Адвокатской монополии». Данная система предполагает, что только лица с адвокатским статусом имеют возможность представлять интересы своих доверителей, те же лица, кто не смог сдать квалификационный экзамен могут работать юрисконсультами. В России же на данный момент проект закона об адвокатской монополии не был поддержан, но как шаг в развитие данной отрасли было введено требование о наличии высшего юридического или наличие ученой степени для представителей. В этом случае предполагается, что уровень квалификации участников судопроизводства возрастет путем вывода из рынка студентов и иных лиц не относящихся профессионально к юридическому сообществу, но выдававших себя за таких.
- Смешанный тип. Такой способ взаимодействия распространен среди крупнейших игроков рынка. Предполагает наличие как штатных юристов, так и параллельно иные способы взаимодействия. Логика использования смешанного типа в том, что возникает необходимость найма узкого специалиста при внештатной ситуации, когда внутренние специалисты не квалифицированы для решения такого рода вопросов.
Плюсы и минусы каждого из видов юридического сопровождения юридических лиц.
Как и в каждом виде деятельности у различных взаимоотношений есть свои плюсы и минусы.
Штатный юрист.
Среди плюсов у штатного юриста необходимо выделить срочность передачи обращения. Со штатным юристом Вам нет необходимости звонить и формулировать свою проблему или присылать запрос письменно, сканировать документы и т.д. он находится у Вас на рабочем месте и скорей всего уже осведомлен о наличии проблемы и соответственно раньше приступит к ее разрешению.
Среди минусов стоит отметить в первую очередь финансовые издержки, юрист, как и любой достойный член общества, не захочет работать в штате на основании договора возмездного оказания услуг, а только на основании трудового договора, а, следовательно, 30% от его зарплаты ляжет Вам в нагрузку, а вместе с этим отпускные, премии, декрет и больничный. Конечно же не стоит забывать и про сложность прощания – уволить юриста достаточно проблематичная задача.
Разовые сделки
Среди плюсов в заключении с юристами разовых сделок - это экономность. В данном случае, Вам нет необходимости выплачивать ежемесячно суммы рублей. Вы платите только на решения конкретной проблемы, а после прекращаете партнерство. Все просто.
Среди минусов выделяется как не странно снова цена. Как правило, в случае если у Вас возникает несколько вопросов одновременно, то на решение каждой из этих проблем необходимо платить и скидок в данном случае ждать не приходится.
Абонентское юридическое обслуживание
Среди плюсов стоит выделить снова цену. Если у Вас несколько вопросов в месяц, то их решения проходят по фиксированной ставке так, что решение каждой из ситуации в общем счете выходят дешевле, чем если бы Вы платили за каждою из них отдельно. Так же можно выделить, что юридическим сопровождением бизнеса в основном занимаются юридические компании, адвокатские бюро/коллегии с численностью от 2х человек, что означает полный штат юристов без отпусков, больничных, премий, декретов по цене менее чем за одного юриста, ну и конечно приятный бонус у Вас есть возможность данные услуги разместить в строку расходов, тем самым уменьшив основной налог.
Среди минусов можно выделить все плюсы от разовых сделок
Про смешенный тип и разницу между юридической компанией и фрилансером в данной статье описываться не будет.
Таким образом, как Вы видите у каждой из представленных категорий есть свои плюсы и минусы, и мы постарались разобрать каждое достаточно подробно.
Надеемся данная статья Вам оказалась полезна.
